Наем помощника

Обязанности

Пропишите все обязанности, которые вы хотите передать ассистенту.

Аватар и критерии

Составьте аватар помощника и определитесь с критериями отбора.

Условия и мотивация

Опишите условия работы и систему мотивации (материальной и нематериальной).

Публикация

Составьте и разместите вакансию.

Собеседования

Проведите собеседования, выясните цели, мотивы и навыки соискателей.

Отбор и введение в курс дела

Отберите кандидата и объясните ему обязанности.

Регламент

Определите регламент взаимодействия.

Старт

Приступите к работе.

Чтобы правильно делегировать:

1. Четко формулируйте задачу по SMART и ставьте ее письменно.
2. Уточняйте у помощника, как он понял задачу.
3. Делегируйте задачу полностью. Помощник должен сам решать, как он ее достигнет. Работайте с теми, кто умеет добывать знания.
4. Ставьте дедлайны и определяйте точки контроля.
5. Определите зоны ответственности: какие решения он принимает самостоятельно, а какие должен решать с вами.
6. Относитесь к ошибкам как к части рабочего процесса. Разговаривайте с людьми вместо того, чтобы начать выполнять работу самостоятельно.
7. Дайте обратную связь, когда получаете какой-то результат.
8. Спрашивайте обратную связь у помощника.